Juntos,
para conceber e construir !
As nossas infraestruturas e os nossos equipamentos estão ao serviço do público e do bem comum. Por isso, queremos associar o mais a montante possível aos nossos projetos todos os atores envolvidos : parceiros, clientes, fornecedores, representantes eleitos, comunidade, mundo associativo, etc.
Assumimos o compromisso de fomentar a escuta e a concertação na conduta dos nossos projetos, para melhor associar os nossos parceiros.
Juntos,
no respeito dos princípios éticos !
A ética está no âmago dos nossos contratos e das relações com os nossos clientes.
As nossas empresas aplicam a nossa Carta ética em todo o mundo.
Assumimos o compromisso de uma transparência total sobre as nossas práticas e as dos nossos prestadores de serviços.
Juntos,
para acelerar a transição ambiental !
Trabalhamos para a transformação ambiental da qualidade de vida, das infraestruturas e da mobilidade de acordo com três eixos prioritários: intervir a favor do clima, otimizar os recursos graças à economia circular e preservar os meios naturais.
Comprometemo-nos, numa trajetória de neutralidade de carbono até 2050, a reduzir as nossas emissões diretas de 40% até 2030 e a desenvolver soluções que acelerem a transição ambiental dos nossos clientes e dos nossos setores de atividade.
Juntos,
no compromisso cidadão !
A nossa atividade tem raízes nos territórios. Por isso apoiamos o compromisso dos colaboradores e das empresas do Grupo em prol de ações de mecenato e de combate à exclusão.
Assumimos o compromisso de apoiar o empenhamento cidadão dos nossos empregados, nomeadamente através das fundações do Grupo no mundo inteiro.
Juntos,
rumo ao « zero acidente » !
Recusamo-nos a considerar os acidentes de trabalho como uma fatalidade. A responsabilidade dos nossos gestores é de criar as condições garantindo a integridade física e a saúde de todas as pessoas presentes nas nossas obras e nas nossas instalações.
Assumimos o compromisso de almejar « zero acidente ».
Juntos,
pela diversidade e pela igualdade de oportunidades
A nossa cultura está fundamentada na mescla das origens e das experiências. Combatemos todas as formas de discriminação, na contratação, nas relações profissionais e nas evoluções de carreira dos nossos colaboradores. Os nossos executivos são formados com essa exigência em mente, e nós a transmitimos aos nossos fornecedores e aos nossos prestadores de serviços.
Assumimos o compromisso de feminizar e acolher mais pessoas de todas as origens nas nossas lideranças.
Juntos,
por percursos profissionais sustentáveis !
Abordamos a relação com os nossos empregados numa perspectiva de longo prazo. Praticamos uma flexibilidade responsável, fomentando um desenvolvimento profissional e pessoal equilibrado para os nossos colaboradores.
Assumimos o compromisso de oferecer perspectivas de formação e de mobilidade a todos os nossos colaboradores, com vista a uma empregabilidade sustentável.
Juntos,
para partilhar os frutos da nossa performance !
Os nossos colaboradores são, juntos, o primeiro acionista da VINCI. Queremos compartilhar com os nossos empregados, no mundo todo, os frutos do nosso crescimento, graças ao acionariado assalariado e aos mecanismos adaptados de partilha dos lucros.
Assumimos o compromisso de permitir, sempre que possível, que 100 % dos assalariados VINCI beneficiem de um mecanismo de partilha do nosso sucesso económico.