Document d'enregistrement universel 2025

Gouvernance

Les réunions ordinaires du Conseil organisées en présentiel ont été l’occasion de rencontres entre les administrateurs et les membres du Comité Exécutif.

Une réunion des membres du Conseil hors la présence du dirigeant mandataire social s’est tenue le 6 février 2025, à l’effet notamment d’évaluer les performances de celui-ci et de débattre de la gouvernance.

Une réunion du Conseil s’est tenue à Lyon. À cette occasion, les membres du Conseil ont bénéficié d’une visite du chantier du Tunnel Euralpin Lyon-Turin, de l’aéroport de Lyon-Saint Exupéry et d’une présentation détaillée des activités du Groupe dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Les administrateurs ont par ailleurs été invités à participer à une matinée de présentation de Leonard, la plateforme d’innovation et de prospective du groupe VINCI.

3.4.2 Les comités du Conseil

Le Conseil est doté de quatre comités spécialisés :

  • le Comité d’Audit ;
  • le Comité Stratégie et RSE ;
  • le Comité des Nominations et de la Gouvernance ;
  • et le Comité des Rémunérations.

Leur mission est de préparer et d’éclairer les prises de décision du Conseil dans leurs domaines de compétences respectifs. Les attributions et les modalités de fonctionnement des comités sont régies par le règlement intérieur du Conseil. Chaque comité a un pouvoir consultatif et agit sous l’autorité du Conseil, dont il est l’émanation et à qui il rend compte régulièrement. Chaque réunion d’un comité fait l’objet d’un compte rendu, qui est communiqué aux membres du Conseil.

Chaque comité a la possibilité de solliciter, aux frais de la Société, des études techniques externes sur des sujets relevant de sa compétence, et ce, après en avoir informé le président du Conseil. Chaque comité peut également décider d’inviter à ses réunions et d’entendre, en tant que de besoin, tout sachant ou expert après en avoir informé le président du Conseil et le directeur général.

Au cours de l’assemblée générale mixte tenue le 17 avril 2025, l’activité déployée en 2024 par chacun des comités a été présentée aux actionnaires.

Le Comité d’Audit
Le Comité d’Audit
Nombre d'administrateurs Membres au 31 décembre 2025 Taux d’administrateurs indépendants Nombre de réunions tenues en 2025 Taux moyen de participation en 2025

Nombre d'administrateurs

4

Membres au

31 décembre 2025
  • René Medori (président)
  • Yannick Assouad
  • Caroline Grégoire Sainte Marie
  • Claude Laruelle

Taux d’administrateurs indépendants

75 %

Nombre de réunions tenues en 2025

5

Taux moyen de participation en 2025

100 %

Composition

Conformément au règlement intérieur, le Comité d’Audit comprend au minimum trois administrateurs désignés par le Conseil. Le directeur général adjoint et directeur financier du Groupe et les commissaires aux comptes assistent aux réunions du Comité d’Audit. Depuis le 13 avril 2023, ce comité est composé de M. René Medori (président), Mme Yannick Assouad, Mme Caroline Grégoire Sainte Marie et M. Claude Laruelle.

Tous les membres du Comité d’Audit sont considérés par le Conseil comme des administrateurs indépendants à l’exception de Mme Yannick Assouad.

Par son expérience professionnelle et/ou sa formation, chacun des membres du Comité d’Audit dispose des compétences nécessaires en matière financière, comptable ou de contrôle légal des comptes ; celles-ci sont décrites dans leurs curriculum vitæ, figurant au paragraphe 3.2 : Mandats et fonctions des mandataires sociaux, page 136 et suivantes.

Le secrétariat du Comité d’Audit est assuré par le directeur général adjoint et directeur financier.

Attributions

Le Comité d’Audit aide le Conseil à veiller à l’exactitude et à la sincérité des comptes sociaux et consolidés de VINCI, ainsi qu’à la qualité de l’information délivrée. Il est notamment chargé d’assurer le suivi :

  • du processus d’élaboration de l’information financière : (I) examiner les projets de comptes annuels et semestriels sociaux et consolidés du Groupe avant leur soumission au Conseil et veiller à la qualité de l’information délivrée aux actionnaires ; (II) suivre le processus d’élaboration de l’information en matière de durabilité, examiner le projet de rapport avant sa soumission au Conseil et s’assurer de la qualité de l’information délivrée aux actionnaires ;(III) s’assurer de la pertinence et de la permanence des méthodes et principes comptables et prévenir tout manquement éventuel à ces règles, examiner le périmètre des sociétés consolidées et, le cas échéant, les raisons pour lesquelles des sociétés n’y seraient pas incluses, se pencher sur les opérations importantes à l’occasion desquelles aurait pu se produire un conflit d’intérêts et formuler des recommandations pour en garantir l’intégrité ;
  • de l’efficacité des systèmes de contrôle interne et de gestion des risques : (I) en veillant à l’existence de ces systèmes, à leur déploiement et à la mise en œuvre d’actions correctrices en cas de faiblesse ou d’anomalie significative ; (II) en passant en revue régulièrement la situation financière et les principaux risques du Groupe, en examinant les risques et les engagements hors bilan significatifs et en appréciant l’importance des dysfonctionnements ou faiblesses éventuels qui lui sont communiqués, et en informant le Conseil le cas échéant ;
  • du contrôle légal des comptes sociaux et des comptes consolidés par les commissaires aux comptes, du contrôle des informations en matière de durabilité et de l’indépendance des commissaires aux comptes : (I) en suivant la réalisation par les commissaires aux comptes de leur mission de certification des informations comptables et financières par l’examen de leurs plans d’intervention, des conclusions de ceux-ci et de leurs recommandations, ainsi que des suites qui leur sont données, et en suivant la réalisation par les auditeurs de durabilité de leur mission de certification en matière de durabilité ; (II) en s’assurant du respect par les commissaires aux comptes des conditions d’indépendance prévues par la loi ; (III) en approuvant la fourniture des services mentionnés à l’article L. 822-30 du Code de commerce ; (IV) en évaluant les propositions de nomination ou de renouvellement des commissaires aux comptes de la Société et les commissaires en charge de la certification des informations en matière de durabilité, ainsi que leur rémunération, et en émettant une recommandation à ce sujet ;
  • de l’examen de la politique du Groupe en matière d’assurances ;
  • de la mise en place de procédures en matière d’éthique et de concurrence et de s’assurer de l’existence d’un système de contrôle de leur application ;
  • de l’exécution de toute convention conclue, le cas échéant, entre la Société et l’un de ses mandataires sociaux exécutifs ou non.