4.1.3 Études comparatives
4.1.3.1 Benchmark externe
La structure de la rémunération du président-directeur général fait, à la demande du comité des Rémunérations, l’objet d’un benchmark réalisé par un cabinet extérieur et régulièrement actualisé. L’objectif de cette étude est de s’assurer que la rémunération du principal dirigeant du Groupe est cohérente avec les pratiques de marché. Elle a été réalisée sur la base des dernières données publiques relatives à l’exercice 2022.
À cet effet, le comité des Rémunérations a retenu deux panels, l’un composé de sociétés industrielles françaises membres de l’indice CAC 40 (Panel industriel France), l’autre de sociétés européennes opérant dans la construction et les concessions d’infrastructures (Panel sectoriel international).
Ces panels sont les suivants :
| Panel industriel France | Air Liquide, Alstom, Bouygues, Danone, Engie, EssilorLuxottica, Legrand, L’Oréal, Michelin, Pernod-Ricard, Renault, Safran, Saint-Gobain, Schneider Electric, Stellantis, TotalEnergies, Veolia |
|---|---|
| Panel sectoriel international | Aéroports de Paris, Bouygues, Eiffage, Fraport, Hochtief, Strabag, ACS, Ferrovial, Skanska, Mundys (ex-Atlantia), Webuild, Atlas Arteria |
Les graphiques ci-dessous permettent de situer VINCI par rapport à la médiane et au troisième quartile de chacun de ces panels, et montrent que le Groupe se situe au-dessus des panels en termes de chiffre d’affaires, de nombre de collaborateurs et de capitalisation boursière.
Comparatif 2022
VINCI - Médiane des panels
Ce graphique nous permet de situer VINCI par rapport à la médiane et au troisième quartile de chacun de ces panels et montrent que VINCI se situe nettement au-dessus des panels en termes de chiffre d’affaires, de nombre de collaborateurs et de capitalisation boursière.
En 2022, VINCI a fait un chiffre d'affaires d’approximativement 52 milliards d’euros. La Médiane Panel industriel France a fait un chiffre d’affaires d’approximativement 40 milliards d’euros. La Médiane Panel sectoriel international a fait un chiffre d’affaires d’approximativement 20 milliards d’euros.
VINCI avait plus de 250 000 salariés pendant cette même année contre approximativement 100 000 salariés pour la Médiane Panel industriel France et approximativement 37 000 salariés pour la Médiane Panel sectoriel international.
En matière de capitalisation, VINCI a atteint approximativement 52 milliards d’euros. La Médiane Panel industriel France était situé à approximativement 42 milliards d’euros contre approximativement 10 milliards d’euros pour la Médiane Panel sectoriel international.
Comparatif 2022
VINCI - 3e quartile des panels
Ce graphique permet de situer VINCI par rapport à la médiane et au troisième quartile de chacun de ces panels et montrent que VINCI se situe nettement au-dessus des panels en termes de chiffre d’affaires, de nombre de collaborateurs et de capitalisation boursière.
En 2022, VINCI a fait un chiffre d’affaires d’approximativement 52 milliards d’euros contre approximativement 50 milliards d’euros pour la 3ᵉ quartile Panel industriel France et approximativement 25 milliards d’euros pour la 3ᵉ quartile Panel sectoriel international.
VINCI avait plus de 250 000 salariés pendant cette même année contre approximativement 185 000 salariés pour la 3ᵉ quartile Panel industriel France et approximativement 72 000 salariés pour la 3ᵉ quartile Panel sectoriel international.
En matière de capitalisation, VINCI a atteint approximativement 52 milliards d’euros. La 3ᵉ quartile Panel industriel France était situé à approximativement 65 milliards d’euros. La 3ᵉ quartile Panel sectoriel international quant à lui était situé à approximativement 10 milliards d’euros.
L’étude comparative fait ressortir que la rémunération 2022 du président-directeur général de VINCI présente notamment les caractéristiques suivantes :
- la partie fixe est comparable à celle de la médiane ainsi qu’au troisième quartile des panels ;
- la partie court terme (fixe + variable) est comparable à celle de la médiane du Panel industriel France, mais supérieure à celle du Panel sectoriel international ;
- la rémunération totale (fixe + variable + long terme) est supérieure à la médiane des panels, mais comparable à celle du troisième quartile du Panel industriel France.
Comparatif 2022
Rémunération PDG VINCI - Médiane des panels
Ce graphique compare la rémunération du PDG de VINCI à celle de la Médiane Panel industriel France et à celle de la Médiane Panel sectoriel international en 2022.
En termes de rémunération fixe, le PDG de VINCI gagne approximativement 1,3 million d'euros, la Médiane Panel industriel France gagne approximativement 1,2 million d'euros et la Médiane Panel sectoriel international gagne approximativement 1,1 million d'euros.
En termes de rémunération court terme (fixe + variable), le PDG de VINCI gagne approximativement 2,6 millions d'euros, la Médiane Panel industriel France gagne approximativement 2,6 millions d'euros et la Médiane Panel sectoriel international gagne approximativement 2,1 millions d'euros.
En termes de rémunération totale (fixe + variable + long terme), le PDG de VINCI gagne approximativement 5,8 millions d'euros, la Médiane Panel industriel France gagne approximativement 4 millions d'euros et la Médiane Panel sectoriel international gagne approximativement 3,1 millions d'euros.
Comparatif 2022
Rémunération PDG VINCI - 3e quartile des panels
Ce graphique compare la rémunération du PDG de VINCI à celle des PDG de la 3ᵉ quartile Panel Industriel France et à celle de la 3ᵉ quartile Panel sectoriel international en 2022.
En termes de rémunération fixe, le PDG de VINCI gagne approximativement 1,4 million d'euros, la 3ᵉ quartile Panel Industriel France gagne approximativement 1,5 million d'euros et la 3ᵉ quartile Panel sectoriel international gagne approximativement 1,4 million d'euros.
En termes de rémunération court terme (fixe + variable), le PDG de VINCI gagne approximativement 2,5 millions d'euros, la 3ᵉ quartile Panel Industriel France gagne approximativement 3,7 millions d'euros et la 3ᵉ quartile Panel sectoriel international gagne approximativement 3,1 millions d'euros.
En termes de rémunération totale (fixe + variable + long terme), le PDG de VINCI gagne approximativement 6 millions d'euros, la 3ᵉ quartile Panel Industriel France gagne approximativement 6 millions d'euros et la 3ᵉ quartile Panel sectoriel international approximativement 3,9 millions d'euros.